Donošenjem Zakona o Hrvatskom kvalifikacijskom okviru (HKO) 2013. godine, započeo je proces usklađivanja sustava obrazovanja i tržišta rada koji Hrvatskoj daje priliku za razvoj obrazovnog sustava koje je u većoj mjeri usklađeno sa suvremenim društvenim potrebama. Kroz taj proces, uređuje se sustav kvalifikacija doprinoseći tome da vještine i znanja s kojima mladi nakon završenog obrazovanja ulaze na tržište rada odgovaraju u što većoj mjeri potrebama konkretnih radnih mjesta.

Standard zanimanja je popis svih poslova koje pojedinac obavlja u određenom zanimanju i popis kompetencija potrebnih za njihovo uspješno obavljanje.

Standard zanimanja socijalni radnik / socijalna radnica je dokument koji obuhvaća standarde uspješnosti koje pojedinci moraju postići u izvršavanju zadataka radnog mjesta, zajedno sa specifikacijama temeljnog znanja, vještina i kompetencija. Definirani su i glavni poslovi koje ljudi obavljaju u okviru konkretnog zanimanja. Slijedeći logiku zapošljavanja, ovi standardi će se fokusirati na ono šta ljudi rade, kako će to raditi, i koliko dobro će to raditi. Drugim riječima, oni povezuju tržište rada sa sistemima kvalifikacija.

Standard zanimanja SOCIJALNI RADNIK / SOCIJALNA RADNICA možete pročitati i proučiti na stranicama Hrvatskog kvalifikacijskog okvira.

Zahvala studenata mentorima na smjeru socijalni rad u Osijeku

Studenti završne godine studija socijalnog rada u Osijeku su pod vodstvom Anite Barišić, soc. radnice i asistentice na studiju napravile nekoliko videa zahvale i podrške kolegama socijalnim radnicima u praksi od kojih su imali prilike učiti. Pogledajte!